转变观念 自主创新 实现办学跨越式发展


信息来源:[组织部]       发布时间:2008-4-24 13:57:11

 

校党委理论中心组开展自主创新能力建设专题学习

转变观念 自主创新 实现办学跨越式发展

 

417上午,校党委理论中心组召开集中学习会,各成员以党的十七大精神为指导,围绕“学校如何提高自主创新能力”这一议题展开热烈的学习讨论。校纪委书记王树霞主持会议。

何树贵副校长指出,当前杭州科技职业技术学院的建设已经步入良性发展轨道,我们必须深层次理性思考三个问题:科职院办学为谁服务?科职院要办成什么样的高职院校?怎样办好这样一所高职院校?回答好这些问题,我们必须提高自主创新能力,实现跨越式发展。

科职院的使命是培养面向生产、建设、服务、管理第一线需要的高技能、应用型专门人才。要把“以服务为宗旨、以就业为导向、以质量求生存,以特色求发展”作为办学的指导思想,创新由教学模式、教学管理模式及运行机制构成的人才培养模式,把相应的观念、管理制度、人员结构、教学制度、课程体系等作为支撑,坚持“转变观念是先导,改革开放是前提,队伍建设是关键,实践平台是条件,校企合作是途径,制度建设是基础,人才质量是根本”的办学理念。

科职院筹办高职需要我们敢为人先的勇气和百折不挠的锐气,我们必须切实转变观念,深化教育教学改革,创新办学机制,积极构建具有科职院特色的人才培养模式,办人民满意的教育。

湘湖校区党总支书记陈泉淼在发言中谈到,现阶段我校进入到了办学格局的重大转折期,在这个学校发展的重大关键时刻,我们必须创新工作思路,加强自主创新能力的建设,这其中,必须处理好处理好原始创新、集成创新和引进消化吸收再创新的关系;处理好继承和创新的关系;处理好观念创新、教育教学创新、科技创新、理论创新和制度创新的关系。

教学第二党总支书记蒋龙成围绕“创新”的主题,谈了学习体会:

首先要立足实际。立足于学生的实际情况安排教学计划;立足于同类办学高校的实际情况,对教学管理模式、学生管理模式、教师管理模式等方面广泛开展调查研究;立足于据市场需求的变化办学;立足于办学所在地,专业的设置必须考虑杭州西部的支柱产业;立足于杭州电大现状,充分利用原有的优势进行办学。

其次要坚持改革创新。加强教学管理模式的创新,实行“倒金字塔”和“扁平化”等行之有效的管理理念;加强用人制度的创新。打破原有教师的专业限制,通过进修学习,鼓励教师转专业;加强组织形式的创新。从培养学生的角度出发,以专业为核心,加强教研室建设。

最后要坚持有特色的办学宗旨。要根据不同的学生,采取不同的教学方法和管理模式,结合市场需求进行专业设置,还必须打造一支有特色的干部管理队伍,一支有特色的教学、实训队伍,一支有特色的管理服务队伍。

校纪委书记王树霞总结了学习情况,并对本学期我校党员组织生活会和教职工政治学习作了部署和要求:必须坚持理论结合实际和统一思想促进发展的原则,有效针对学校实际工作来开展;要充分发挥校内已有宣传阵地的功能,及时在校园网、思政网上公布学习通知、学习资料及学习情况;党员干部要发挥好示范引领作用,学校党委宣传部和各党总支要加强学习检查,确保学习效果。

校党委书记郦华才对本年度的中心组学习作出了安排:

一是对中心组的学习形式作了调整。中心组学习以理论学习为主,调整学习成员范围,保证学习层面的有效开展和学习效果的有效落实。

二是要加强中心组对于中央有关时事政治、意识形态方面的学习,按照政治上的要求,统一思想,端正态度,把握精神。

三是要结合学校工作实际,加强对上级的要求和精神的贯彻落实。集中学习时要敞开思想,集思广益,通过学习统一思想、转变观念,在进一步推动学校工作开展上真正发挥好带头作用。

 

 

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